10月26日上午瞒籍，集團(tuán)公司舉辦2022年第四期員工座談會。集團(tuán)公司黨委書記谓牢、董事長宋鑫出席會議奇忆，認(rèn)真聽取集團(tuán)系統(tǒng)員工代表學(xué)習(xí)黨的二十大精神的心得體會以及結(jié)合工作實際為集團(tuán)改革發(fā)展提出的意見建議。集團(tuán)公司黨委副書記劉大軍主持座談會巩烤。

座談會上享处，員工代表一致認(rèn)為，習(xí)近平總書記所作的二十大報告振奮人心铡喊、催人奮進(jìn)喝撒，大家備受鼓舞，將以二十大精神為指引诅岩，用立足本職讳苦、干好專業(yè)的實際行動為祖國的節(jié)能環(huán)保事業(yè)貢獻(xiàn)力量。員工代表們紛紛圍繞黨的二十大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神吩谦，從生態(tài)文明建設(shè)鸳谜、綠色低碳發(fā)展、加強(qiáng)基層黨建式廷、建設(shè)法治中國咐扭、反腐倡廉、科技創(chuàng)新等多方面懒棉、多角度談?wù)J識草描、提建議。針對員工集中討論的問題策严，宋鑫認(rèn)真記錄穗慕，不時“插話”、“追問”妻导，一同探討并將話題不斷引向深入逛绵。

宋鑫充分肯定了座談會的積極成效。他指出央垢，此次座談會的召開是為廣泛聽取和收集各領(lǐng)域简揍、各層級員工對學(xué)習(xí)黨的二十大報告的體會以及對集團(tuán)公司抓好黨的二十大精神學(xué)習(xí)貫徹的意見建議，更是對集團(tuán)公司系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神扎實做好各項工作進(jìn)行再部署再動員泞征。

宋鑫就意見建議逐一進(jìn)行了回應(yīng)碑裤，并就下一步工作提出具體要求。一是按照國資委黨委部署要求无俏，各級黨組織要帶頭學(xué)習(xí)黨的二十大報告和習(xí)近平總書記系列重要講話精神电动，做到學(xué)原文、悟原理猿饿，在全集團(tuán)迅速掀起學(xué)習(xí)黨的二十大精神熱潮褂洽。二是將學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神不斷引向深入乖阐，在各級領(lǐng)導(dǎo)班子、黨支部痛祈、黨小組以及全體黨員做到學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神全覆蓋亦誊。三是按照黨的二十大報告中“推進(jìn)綠色發(fā)展，促進(jìn)人與自然和諧共生”的要求暴撼，認(rèn)真結(jié)合中國節(jié)能主業(yè)特點傻丝，深學(xué)、細(xì)悟诉儒、篤行桑滩，做好各項工作。四是通過對標(biāo)對表各項工作要求允睹，認(rèn)真反思總結(jié)，查找不足短板幌氮，努力提升自身各方面能力缭受。五是把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神轉(zhuǎn)化為全面完成年度各項工作任務(wù)的強(qiáng)大動力，為完成“十四五”規(guī)劃奠定堅實基礎(chǔ)该互。六是要強(qiáng)化黨的建設(shè)米者，堅持全面從嚴(yán)治黨，落實落細(xì)國有企業(yè)基層黨的建設(shè)新要求宇智。七是按照集團(tuán)公司黨的二十大學(xué)習(xí)貫徹落實方案蔓搞，推進(jìn)黨的二十大精神到基層、進(jìn)車間随橘、進(jìn)班組喂分，真正將黨的二十大精神轉(zhuǎn)化為推動集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大引擎。

集團(tuán)公司總部有關(guān)部門負(fù)責(zé)人协伴，各二級子公司有關(guān)人員共30余人以現(xiàn)場和視頻形式參加座談會吱裙。